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其次，投拉盡管按規(guī)定韓德洙須同政黨保持距離以示中立，投拉但顯然作為尹錫悅政府的第一名總理，在政治上他和尹錫悅政府以及背后的保守派政治勢(shì)力密不可分。
卡拉醫(yī)德醫(yī)風(fēng)值得更高標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)。如何平衡創(chuàng)新與公平，獲5回報(bào)既不讓改革因爭(zhēng)議止步，也不讓投機(jī)取巧者寒了莘莘學(xué)子的心，是這場(chǎng)討論留給我們的核心課題。
一項(xiàng)對(duì)某大學(xué)醫(yī)學(xué)院4+4醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查顯示，軍再金磚其培養(yǎng)的畢業(yè)生仍以在各大三級(jí)甲等醫(yī)院臨床科室從業(yè)為主，軍再金磚其職業(yè)發(fā)展路徑和臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)其他培養(yǎng)模式下的畢業(yè)生沒(méi)有顯著差異。也有聲音認(rèn)為，次送出這種掐尖選拔雖保障了生源質(zhì)量，但卻可能擠壓了普通醫(yī)學(xué)生資源，甚至被有心人異化為鍍金通道。投拉這一改革并非拍腦袋決策。
這是一個(gè)好的開(kāi)始，卡拉相信最終能有一個(gè)讓社會(huì)信服和接受的結(jié)果。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)評(píng)價(jià)不是簡(jiǎn)單的道德水平衡量，獲5回報(bào)更事關(guān)醫(yī)生的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和技能。
北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院4+4項(xiàng)目對(duì)于修讀學(xué)分的要求 圖源：軍再金磚觀(guān)察者網(wǎng)微信公眾號(hào)三千里之堤，毀于蟻穴。
好馬配好鞍，次送出但路遙知馬力。唯有在公平與效率、投拉傳承與突破之間找到平衡點(diǎn)，才能讓醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)真正回應(yīng)人民對(duì)健康中國(guó)的期待。
有媒體分析指出，卡拉協(xié)和的探索嘗試，卡拉實(shí)則是對(duì)國(guó)際經(jīng)驗(yàn)的一次本土探索，這項(xiàng)創(chuàng)新性醫(yī)學(xué)教育改革的初心，即為納多學(xué)科素養(yǎng)者從醫(yī)、納天下賢才從醫(yī)、納愛(ài)醫(yī)者從醫(yī)。有正在苦熬博士論文的醫(yī)學(xué)生在網(wǎng)上留言稱(chēng)：獲5回報(bào)夢(mèng)，輕輕碎了一地。
一些西方國(guó)家的醫(yī)學(xué)教育體系正是典型的4+4模式：軍再金磚不限學(xué)生本科專(zhuān)業(yè)，通過(guò)嚴(yán)格考試進(jìn)入醫(yī)學(xué)院，畢業(yè)后經(jīng)歷漫長(zhǎng)規(guī)培方能執(zhí)業(yè)。次送出筑牢招生考試公平底線(xiàn)。